Ano

2010

Objetivo

Possibilitar aos participantes a discussão do mercado de trabalho e instrumentalização para elaborar currículo, participar de entrevistas de dinâmicas de grupos de seleção de pessoal.

Análise

Dificuldade de muitos trabalhadores de acesso a emprego - exclusão do mercado formal de trabalho.

Ações

A Escola técnica Alberto Feres foi o primeiro ano em que foi proposto grupos de preparação para primeiro emprego. Ocorreram dois grupos com média de 18 participantes cada, sendo 3 encontros de 2h cada. As sessões versaram sobre: o perfil do novo trabalhador, elaboração de currículo, como se portar em entrevistas e dinâmicas de grupo de seleção de pessoal. Já a dupla que permaneceu no PAT Araras, trabalhou com os funcionários e coordenador, pensando na melhoria do ambiente de trabalho e nas relações lá existentes. No PAT de Araras as duas duplas que estagiaram realizaram dois grupos com desempregados, além de acompanhar as seleções de pessoal que diferentes empresas fizeram dentro das dependências do PAT. As sessões versaram sobre: o perfil do novo trabalhador, elaboração de currículo, como se portar em entrevistas e dinâmicas de grupo de seleção de pessoal. No PAT de Rio Claro foi realizado grupos com os desempregados através de um plantão psicológico lá organizado pelas estagiárias

Dados gerais

• Responsável: Beatriz Helena Ceccato
• E-mail do responsável: A Escola técnica Alberto Feres foi o primeiro ano em que foi proposto grupos de preparação para primeiro emprego. Ocorreram dois grupos com média de 18 participantes cada, sendo 3 encontros de 2h cada. As sessões versaram sobre: o perfil do novo trabalhador, elaboração de currículo, como se portar em entrevistas e dinâmicas de grupo de seleção de pessoal. Já a dupla que permaneceu no PAT Araras, trabalhou com os funcionários e coordenador, pensando na melhoria do ambiente de trabalho e nas relações lá existentes. No PAT de Araras as duas duplas que estagiaram realizaram dois grupos com desempregados, além de acompanhar as seleções de pessoal que diferentes empresas fizeram dentro das dependências do PAT. As sessões versaram sobre: o perfil do novo trabalhador, elaboração de currículo, como se portar em entrevistas e dinâmicas de grupo de seleção de pessoal. No PAT de Rio Claro foi realizado grupos com os desempregados através de um plantão psicológico lá organizado pelas estagiárias
• E-mail do contato: [email protected]
• Início do projeto: 17/02/2010>
• Fim do projeto: 30/11/2010
• Periodicidade: SEMESTRAL
• Tipo do projeto: PROG. ATEND. À COMUNIDADE - SERVIÇO DE PSICOLOGIA
• Tipo da ação: PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS
• Área temática: TRABALHO
• Linha de Extensão: TEMAS ESPECÍFICOS

Professores envolvidos

• Beatriz Helena Ceccato
• Cristina da Cruz Franchini

Alunos envolvidos

• Carolina Routh
• Leticia De Jongh Godoy
• Sandra Aparecida Da Silva
• Édico Custodio Da Silva